提示：点击上方"最美桥工"↑免费订阅本刊
日前，中国中铁党委、中国中铁联合发文表彰了一批“中国中铁工程项目文化建设示范点”，中铁大桥局安九铁路湖北段项目部、赤壁长江公路大桥项目部、五公司厦门市轨道4号线3标一工区项目部荣膺上榜。
最美桥工
新鲜出炉的中国中铁项目文化建设示范点长啥样？小编带您了解一下。
浔阳城内铸精品
中铁大桥局安九铁路湖北段位于黄冈市黄梅县，这是黄梅戏的发源地，更是中国民间文化艺术之乡。许是受到了文化气息的熏陶，安九项目部在文化建设上显得得心应手。项目伊始，建设团队以“对标郑万、超越郑万，做中国铁路建设排头兵”为管理目标，以武九公司《安全文明标准化工地建设标准》和《集团公司标准化塑形手册》为行动纲领，全面推行管理实验室活动，以质量安全为前提，以科技创新为驱动，以信息技术为支撑，以文化内涵为聚力，全方位实施工厂化、机械化、专业化、信息化管理，努力打造精品工程。
安九铁路湖北段项目经理部
幸福文化
走进安九铁路项目部，好像置身高档小区，这得益于项目部以“三工建设”为基础，以幸福文化为出发点，实施“幸福之家十个一工程”。办公楼内设走廊；双层钢化玻璃幕墙，食堂、会议、住宿、健身等功能全，篮球场、羽毛球馆、乒乓球馆、职工书屋设置应有尽有，“小区式”物业化管理安全可靠。不仅如此，项目部还在办公楼门前设置公园般的活动区域，既有小桥流水，又有假山廊亭，既有鸟语花香，又有曲径通幽。沿路的周边布置了各种展板和画墙，既有大桥文化又有浔阳历史，既有工艺方案又有党风廉政，既有职工风采、又有活动掠影，增加了趣味又提高了素养。
“小区化”管理的项目驻地
大气实用的会展厅
影院式信息中心
“不忘初心 牢记使命”主题宣传
劳动竞赛鼓舞士气
各类活动室帮助职工放松身心
安全生产文化
项目部牢固树立“生命至上、安全第一”的安全发展理念，坚持以人为本，建设了现场安全体验馆，参建人员能够真实体验各种事故的发生。“班前十分钟”既是形式更是内容，接地气讲白话，一针见血、生动活泼。安全长廊、安全漫画、安全标语、安全墙画、安全标牌布置得当，走路见安全、休息看安全、施工想安全，使现场充满了安全施工的良好氛围。
安全宣贯无处不在
绿色施工文化
项目部始终坚持绿水青山就是金山银山的理念，努力做到施工不扰民、不害民、不碍民。施工便道硬化、标识清晰明确，节能环保路灯明亮，污水脏水七级处理、区域道路定时洒水，裸露之处铺绿美化、粉料筒仓脉冲防尘、混凝土尾料粉碎回收，钻渣泥浆弃倒渣场、进出车辆冲洗干净，保洁人员昼夜清扫，施工场地彻底告别了晴天一身灰、雨天一脚泥的历史。
项目驻地内道路硬化
进出车辆智能冲洗
质量文化
项目部以工厂化、机械化、专业化、信息化管理为切入点，加强管理创新，着力打造精品工程。
集环保型、智能化、信息化于一体的拌合站
标准化的钢筋加工车间
信息化管理的料仓
古战场里的桥家小苑
赤壁长江大桥地处三国赤壁之战古战场，大桥人驻地于此，傲对长江、胸怀满志，誓将赤壁长江大桥打造成精品工程。为了让职工们全身心的投入工作，项目部坚持贯彻落实中国中铁企业文化手册及项目塑形要求，积极宣贯“坚守质量、传承创新”的优良传统，推动“三像文化”落地，在古战场内建造起一个温馨的家园。
主塔施工有序推进
桥家小苑
项目部在进行驻地建设时，将三国古战场文化融入项目文化建设中，入乡随俗，帮助职工尽快适应新环境，找到归属感。
项目部驻地鸟瞰图
项目部驻地外观
（滑动查看下一张图片）
桥家小苑
安全生产
项目部开展“安全生产月”主题活动，加强对一线工人的岗前培训和安全教育，积极组织各作业班组进行安全教育培训活动。开展安全风险告知及隐患排查治理、企安共建、安全生产月咨询日活动。并在项目驻地设置宣传牌、安全文化长廊，制订宣传奖励办法，充分利用
项目部坚持每月初定时公开项目职工工资、“五险二金”、干部管理、重要文件等事关职工切身利益方面的事项。每月底打开意见箱，搜集职工群众意见。开展征集职工“金点子”合理化建议活动，年初召开民主管理大会，通报项目生产经营、党建思想政治工作、民主管理、工会经费和招待费使用等情况，扎实开展“夏送清凉、冬送温暖、一年四季送健康”慰问活动。
党建知识宣传平台
送清凉活动
开展“大干天，打好第二战役”和“科学组织，快速施工，打好第三战役”劳动竞赛活动。举办职工夜校、职工道德讲坛、青年人员“技术知识双赛”、技能比武选拔赛、安全知识抢答、青年论坛、技术交底等活动。与省总工会联合开展“送文化进项目”慰问演出活动，与赤壁市总工会、妇联、团市委联合开展“相约七夕节、缘定赤壁桥”联谊交友活动，在节假日开展职工篮球比赛、趣味运动会等活动。
劳动竞赛表彰大会
各类活动凝聚人心
海滨小城里的温馨港湾
厦门轨道4号线3标一工区项目部驻地美丽的海滨城市厦门，项目部自开工建设以来，牢记“三军”使命，发扬“四特”精神，以树立建桥国家队企业形象为己任，坚持“固本强基、提质增效”管理理念，在推行“三象文化”的基础上，形成了具有自我特色的项目文化。
整洁规范的驻地
滑动查看下一张图片
优美的驻地环境
“党建文化”引领项目生产
项目部以党的十九精神和公司重要会议精神为指导，坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促生产”的工作思路，坚持落实“三会一课”制度，强化党员教育，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，扎实有效地开展党建和思想政治工作。大力开展有创新，有特色，有意义的党建工作。
时政知识学习
党员学习园地
“团队文化”传承企业精神
致力于打造一支“作风过硬，精诚团结，勇于奉献”的职工队伍。加强职工思想教育，以“四个一流”员工为载体，构建员工成材平台，全面提升员工素质。班子成员以身作则，率先垂范，做好团队带头人。制定激励机制、注重人才培养，关心职工成长。将业务能力强，工作态度积极的员工安排到重要岗位任职。
文体活动丰富多彩
生活知识学习
“执行文化”提高工作效率
“像军队”一样强管理，采取奖罚分明的手段，让各项制度和指令得到高效落实。倡导“今天的事情今天做，马上做”，剔除懒散拖拉。要求日常工作必须“件件有落实，件件有反馈”，通过反馈上来的信息，检查项目部工作指令是否得到及时高效执行。
文明工地建设
工地文化展示
“和谐文化”创建幸福之家
项目部加强“三工”建设，丰富员工业余生活，营造“快乐工作、幸福生活”的“和谐文化”建设。按照“宿舍标准化、饮食健康化、文化创新化、环境优美化”的要求，按“幸福之家”标准做好“三工建设”，建成“五位一体”的职工文体中心暨“职工之家”。开展“双导师带徒”活动，主动了解新员工入职以后的思想状态和生活状况，给他们解决思想疑惑和生活困难。
开展“双导师带徒”活动
关爱职工送清凉
编辑：吴霏
审核：冀传辉
主办单位：中国中铁大桥局党委宣传部（企业文化部）
传播桥梁资讯弘扬桥梁文化
最专业的团队最走心的策划
尽在桥梁行业最权威的传媒平台
武汉桥梁传媒有限公司
-
预览时标签不可点收录于话题#个上一篇下一篇